轻工集团2025年中层干部卓越管理培训班正式开班
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2月18日，厦门轻工集团2025年中层干部卓越管理培训班正式开班，来自集团本部中层干部、各权属企业领导班子成员、本部高级职员以及管培生约 70人参加，集团党委书记、董事长刘冬林、党委副书记、工会主席、董事邵友亮出席开班仪式并作讲话。

刘冬林同志在讲话中着重强调了实干精神的重要性，指出在追求提质增效的过程中，要注重方向和效率，并对在座的中层干部提出了三点期望：一是推动数字化进程，积极探索，拥抱变革；二是磨炼坚韧意志，不畏挑战，勇立潮头；三是激发创新活力，打破陈规，焕发新芽。

邵友亮同志指出，培训是激发干部创新潜能的重要手段，要全身心投入学习，确保学有所成，并提出三点要求：一是严格遵守课堂纪律，展现良好学风；二是深刻认识培训的重要性，积极投入学习；三是将学习成果转化为工作实践，推动集团发展。

培训班首期课程聚焦于“新质生产力”主题，特邀清华大学总裁班、北京大学总裁俱乐部特聘讲师骆欣庆授课。骆老师凭借其丰富的实战经验和深厚的理论功底，从“新质生产力引领企业未来发展方向”“新质生产力前沿技术纵览”“企业创新需要思维提升”“新质生产力在企业中的落地与应用”四个方面讲授课程，帮助学员开拓视野、更新理念，掌握新质生产力下企业创新发展的核心要素与关键路径。

中层干部卓越管理培训班已连续举办2年，回顾2024年，首届中层干部卓越管理培训班圆满收官，学员们通过系统学习与深入交流，在领导力提升、战略管理、财会意识等方面取得相应进步，进一步打开管理干部的经营视野，为集团发展注入新的创造力。

本年度培训班在巩固往年培训成果的基础上，围绕集团2025年“向新而行，提质发展”主题，进一步优化课程体系，强化实践教学，课程设置丰富多元，涉及商业洞察、新质生产力、创新意识、市场营销、AI数字化等多个前沿领域，将持续为集团人才建设提供智力支撑。

展望2025年，期望通过今年系统全面的培训，全方位提升中层干部的管理能力与专业水平，为集团实现新的战略目标提供强有力的支持，助力集团进一步高质量发展。